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【就活のための基礎】転職活動が新卒者の就職活動と全く異なるのは応募書類の一つである「職務経歴書(経験した職務・職業上の地位や職務の具体的内容を記入した書類)」が必要かどうか。伝えたい職務内容などを読むだけで分かりやすく、要点をつかみながら完成させる必要があるのだ。
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仕事上のことを話す場合に、曖昧模糊とした感じで「どういったような事を考えているか」だけでなく、おまけに具体例をミックスして話をするようにしたらよいと考えます。
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なるべく早く新卒でない人間を増強したいと考えている企業は、内定の連絡後の返答までの長さを長くても一週間程度に制限しているのがほとんどです。